El Confabulario – 19 de agosto de 2012

A partir de la fecha es efectiva la implementación de la Ley N.°54 de 2012, por lo que se le concede a las empresas un plazo de seis meses de moratoria para el pago total de la cuota obrero patronal y de otros acuerdos pactados con la Caja de Seguro Social (CSS).

El viernes salió publicada en la [B]Gaceta Oficial[/B]la nueva legislación, con la que la CSS pretende cobrar cerca de $40 millones de la morosidad que en este aspecto existe en la institución.

Esta normativa exime del pago de los recargos, interés, multas y otras sanciones ocasionados por la morosidad de la cuota empleado-empleador.

El sector que más le adeuda a la Caja es la construcción, seguido del comercio al por menor y al por mayor, restaurantes, cafés y cantinas, así como el servicio de empresas no clasificadas. La norma fue aprobada en julio pasado.