Déficit médico
Los hospitales del Ministerio de Salud (Minsa) y la Caja de Seguro Social (CSS) necesitan 425 médicos especialistas, 190 médicos generales, 700 enfermeras y 700 técnicos de enfermería para atender a pacientes del interior. Las autoridades de Salud, los médicos, enfermeras y técnicos deben concentrarse en el estudio de esta situación para deliberar acerca de su pronta solución. Las estadísticas deficitarias en el campo de la salud pública muestran el lado oscuro del problema. En el contexto de las carencias de urgente atención están en el primer plano las zonas apartadas del territorio nacional, en las que el déficit adquiere una prioridad asumida por el Gobierno Nacional. En vez de encerrarse en posiciones dogmáticas, Gobierno, profesionales de la salud y la sociedad civil debieran discutir con seriedad y urgencia los vacíos clamorosos del sistema de salud.
El problema de fondo es el déficit que reflejan los estudios estadísticos del Minsa. La alternativa realista es llenar las plazas con médicos, enfermeras y técnicos idóneos, sean nacionales o de otras nacionalidades. Los panameños de las capitales de las provincias y de las zonas distantes no pueden continuar soportando un vacío debido al escaso número de profesionales. La formación de personal médico se inició con retraso académico en la República de Panamá. La Facultad de Medicina de la Universidad de Panamá entró en funciones recién en 1952. Desde entonces han surgido facultades de medicina en algunas universidades privadas, donde anualmente se gradúan nuevas generaciones que deben pasar por la práctica del internado durante varios años para atravesar las dificultades de la especialización. Por razones que debe investigarse a fondo, los médicos idóneos no satisfacen las plazas de la salud pública. Hay preguntas acuciantes: ¿hay que crear más facultades de medicina? ¿Cuánto cuesta en tiempo y dinero formar un médico especialista? ¿Por qué razones, desconoce la opinión pública, no hay tantos médicos especialistas en el servicio público? ¿Por qué el horario de labores de los especialistas es singularmente elástico?
Si en el tiempo del desenvolvimiento normalizado de los servicios de salud pública la atención resulta insuficiente, por la huelga la situación se agrava día a día, debido a que los profesionales están evadiendo sus deberes y responsabilidades. Los gremios desertan de las convocatorias para la elaboración del reglamento de la Ley 69. El Minsa se verá obligado a reglamentar la ley sin el concurso de los ausentes de las citas. La reglamentación consta de cinco artículos en los que se especificarán las zonas geográficas donde laborarían los médicos contratados, panameños o no panameños. En el capítulo de becas se ratificará la concesión por el Estado a médicos panameños y los incentivos anunciados por el presidente Ricardo Martinelli en el acto de promulgación de la Ley 69.
Sin embargo, se mantiene la huelga contra viento y marea, con respaldo de otros sectores. Los pacientes y sus familiares, los miles de asegurados y no asegurados, están sufriendo en carne propia los riesgos creados por la deserción de médicos, enfermeras y técnicos. Ellos saben muy bien quién cumple y quién incumple sus responsabilidades.
